DWA behoort tot de Best Workplaces 2022 van Nederland

Vandaag ontving DWA op feestelijke wijze de Best Workplaces Award 2022. Hiermee behoren wij tot de beste tien werkgevers van Nederland in de categorie tot 250 medewerkers. De lijst is samengesteld op basis van onderzoek van Great Place to Work.

Great Place to Work Nederland onderzoekt de mate van vertrouwen, trots en plezier binnen organisaties. De hoogst scorende organisaties krijgen de titel Best Workplace. Dit is gebaseerd op de antwoorden van medewerkers op een vragenlijst van 60 stellingen en de evaluatie van onze cultuur-audit. Hierin worden de thema’s vertrouwen, betekenisvolle waarden, effectief leiderschap, het maximaliseren van ieders potentieel, innovatiekracht en gedurfd leiderschap uitgebreid onder de loep genomen.

Jaap Dijkgraaf, algemeen directeur DWA: “Als lerende organisatie zoeken we altijd naar verbetermogelijkheden. Onze opdrachtgevers vragen van ons het beste advies en het beste ontwerp om een duurzame gebouwde omgeving te realiseren. Hiervoor is het noodzakelijk dat we reflecteren op onze ontwerpen, concepten, MVO-beleid, maar óók hoe we georganiseerd zijn. Onze deelname aan dit traject levert waardevolle input op waarmee wij ons nog verder kunnen ontwikkelen. Als goede werkgever én leidende specialist in de markt. Onze plek in de top 10 is dan ook zeker een feestje waard!”

René Brouwers, directeur Great Place to Work Nederland: De 39 Best Workplaces van 2022 hebben een organisatiecultuur gecreëerd waarin men openstaat voor nieuwe perspectieven. Onze lijst is gebaseerd op de feedback van alle medewerkers via het Trust Index medewerkersonderzoek en het ingevulde strategisch werkgeversbeleid (de Culture Audit). Deze 39 organisaties mogen met recht trots zijn op deze award en het belooft een ontzettend mooi vertrekpunt te zijn voor nóg meer succes. Een belangrijke rol dit jaar speelt empathisch leiderschap. Leiders van nu moeten continu hun blik verbreden, ruimte maken voor ieders talent en kijken naar andere perspectieven. Durven missers te delen en zich kwetsbaar op te stellen. Op deze manier bouw je een veilige werkomgeving voor iedereen.”

Foto van Jaap Dijkgraaf

“Onze opdrachtgevers vragen van ons het beste advies en het beste ontwerp om een duurzame gebouwde omgeving te realiseren. Hiervoor is het noodzakelijk dat we reflecteren op onze ontwerpen, concepten, MVO-beleid, maar óók hoe we georganiseerd zijn.”

Jaap Dijkgraaf
Algemeen directeur - DWA

Van Great Place To Work naar Best Workplace

In maart ontving DWA al de certificering voor Great Place To Work! Met een score van maar liefst 89% mogen we ons sindsdien met trots ‘Great Place To Work certified’ noemen. Medewerkers waarderen vooral de gezonde balans tussen werk en privé, het vertrouwen en de vrijheid die zij krijgen in hun werk en de oprechte passie voor duurzaamheid binnen de organisatie.

Over Great Place to Work

Het onderzoek van Great Place to Work geeft inzicht in de beleving van medewerkers, de manier van samenwerken en het leiderschap binnen een organisatie. De internationale organisatie werkt met bedrijven, non-profitorganisaties en overheidsinstanties in 60 landen op alle continenten. Jaarlijks doen wereldwijd 10.000 organisaties mee aan dit onderzoek, die gezamenlijk circa 12 miljoen medewerkers representeren. Daarmee is het onderzoek het grootste in zijn soort.

DWA 40 jaar

DWA 40 jaar

40 jaar DWA: duurzaamheid vraagt om verantwoordelijkheid – vandaag én morgen  Veertig jaar DWA. Een mijlpaal die uitnodigt tot reflectie, maar vooral laat zien waarom vooruitkijken noodzakelijk is. Want wie…

Netcongestie in beweging

Netcongestie in beweging

Netcongestie in beweging: nieuwe tarieven, contractvormen en prioritering Netcongestie raakt steeds meer organisaties. Nieuwe tarieven, aangepaste contractvormen en een vernieuwd prioriteringskader veranderen de spelregels voor groot- én kleinverbruikers. Als duurzaamheidsadviseur…

Samen bouwen aan vitaliteit: hoe DWA bijdraagt aan gezonde werkomgevingen

Samen bouwen aan vitaliteit: hoe DWA bijdraagt aan gezonde werkomgevingen

Een gezonde werkomgeving is essentieel voor energie, concentratie en werkplezier. Bij DWA werken we dagelijks aan de vraag: hoe kan de gebouwde omgeving vitaliteit versterken? In samenwerking met partners zoals…

Gemeenten krijgen extra jaar voor warmteprogramma’s

Gemeenten krijgen extra jaar voor warmteprogramma’s

Binnenlands Bestuur meldt dat gemeenten een extra jaar krijgen voor het opstellen van hun warmteprogramma’s. Het ministerie wil gemeenten hiermee meer ruimte geven voor zorgvuldige uitwerking. Lees hier volledige artikel.…

Staring College: duurzaam leren in een toekomstgerichte school

Staring College: duurzaam leren in een toekomstgerichte school

Een school die inspireert Het nieuwe Staring College in Borculo bewijst dat duurzaam bouwen en modern onderwijs hand in hand kunnen gaan. De school kwam naar DWA met een duidelijke…

We staan in het TVVL Magazine 5/2025

We staan in het TVVL Magazine 5/2025

In het nieuwste nummer van TVVL Magazine deelt Rik Altena zijn visie op thema’s die de toekomst van de bouw bepalen. Creëer de toekomst. Bouw met het eind (en nieuw…

Laurien en Willem

‘We zijn pas tevreden als de gasmeter op nul staat’

Van nieuwe klimaatinstallaties en zonnepanelen tot energiezuinige ledverlichting: Het Concertgebouw wordt steeds groener. Wat komt er kijken bij de verduurzaming van het monumentale pand? We spreken erover met Laurien van Straalen,…

Het tapwaterpunt bij De Jodan Boys: een slimme stap voor water en welzijn in Gouda

Het tapwaterpunt bij De Jodan Boys: een slimme stap voor water en welzijn in Gouda

Voetbalvereniging De Jodan Boys in Gouda heeft sinds kort een eigen tapwaterpunt. Spelers, supporters en vrijwilligers kunnen daar voortaan hun fles of bidon vullen met vers drinkwater. Het initiatief is…

Wonderwoods

Foutloze gebouwoplevering dankzij vroege commissioning

Wonderwoods en politiebureau Hilversum tonen aan: starten bij ontwerp loont. Commissioning wordt vaak pas ingezet aan het eind van het bouwproces: als controle of ‘vinkje’. Maar wat als je al…

DWA ondertekent Green Deal Duurzame Zorg

DWA ondertekent Green Deal Duurzame Zorg

Op 16 april sloten wij als DWA met overtuiging aan bij de Green Deal Duurzame Zorg 3.0. Tijdens een officieel tekenmoment in Utrecht bevestigden wij, samen met vele andere organisaties,…

Verduurzamen vastgoed Flat

Leidt optoppen tot meer netcongestie?

Om de woningnood sneller op te lossen, zet de overheid in op optoppen. Een extra bouwlaag op een pand of appartementencomplex leidt al snel tot een grotere energievraag: je moet…

Samen sterker voor meer impact!

Samen sterker voor meer impact!

DWA en KVMC, advies- en ingenieursbureau uit Dordrecht, bundelen hun krachten om meer impact te maken in de markt. KVMC sluit zich als bedrijf aan bij de groep waar ook…

Blijf op de hoogte

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief en blijf op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van verduurzaming.